看成考的建造师证了……哈哈哈，如果只是说建造师的话，这个不好说呢，看你的专业和发现平台发现发展平台了

建造师是全国注册类的证书，含金量是不言而喻的。目前国家对建筑工程相关方面的人才要求也挺高的，要求都是持证上岗。所以，如果您是做工程方面的话，有这个证书跟没这个证书待遇区别很大的哦

从新的资质标准出来之后，再到近期住建部发布的补充通知，可以看出，国家开始调整建造师的不正常增长，至少以后非工程专业的人士考取建造师的作用越来越小，几乎会退出市场。而本专业的建造师仍有一定的发展空间，但是必须增强项目管理实践经验和专业技术知识水平，有技术和经验的建造师还是很受市场所欢迎的。《住房城乡建设部关于简化建筑业企业资质标准部分指标的通知》中明确指明“除各类别最低等级资质外，取消关于注册建造师、中级以上职称人员、持有岗位证书的现场管理人员、技术工人的指标考核。”这也是个强大的信号，不要在没有相关的职业规划的情况下随便考试。

大家都是吃着碗里 看着锅里的人儿呐。我做造价的，现在只想转行。造价岗位是个无比烦闷的工作，算量算价涉及的事情复杂繁多，环环相扣，恶心至极！兢兢业业却换不来成就感！到处得罪人！价格克得严，现场同事和施工方恨死你；克不严嘛，领导那边又交待不过去。其次，造价基本上都是擦屁股的工作，设计做好了，你就按图做预算；签证发生了，你就按事来扯皮。成本优化、动态控制等发挥主观能动性的不是没有，但是很少，非常少。人家设计说这而墙要挂石材，你非得说要成本优化贴瓷砖？不存在的。花钱的效果很显著，省钱的后患很难估。前景有没有我不知道，至少现在看不到。现在干了四年，同届的其他朋友同学不是经理也是主管了，而我换工作时一直被人说：才这么小啊，工作年限这么短，你还年轻……然后压我薪酬。四舍五入我也是三十的人了，还叫小年轻啊！我吐槽完了，我为我在挽救你的人生而感到骄傲，不用谢

建造师是以专业技术为依托、以工程项目管理为主的懂管理、懂技术、懂经济、懂法规，综合素质较高的专业人才。建造师既要具备一定的理论水平，也要有一定的实践经验和组织管理能力。因此其综合素质要求比较高。一般来说，只要你取得了资格证，收入都是比较高的，有的公司年薪达到五、六十万元，就是最低的都是几万元以上。而事实上，参加建造师的培训投入并不多，一般就几千块钱。　　在我国，二级注册建造师必须取得建造师执业资格证书，必须经过注册登记后，方可以建造师名义执业。如今的建造师市场上人才非常紧缺。近20年来，建造师就业前景也是建造师行业人士一直关心的问题。随着国家建设的进一步繁荣，建造师将会成为越来越多的人梦寐以求的职业。　由于我国建设工程项目量大面广，工程项目的规模差异悬殊，各地经济、文化和社会发展水平有较大差异以及不同工程项目对管理人员的要求也不尽相同，建造师分一级建造师和二级建造师。建造师的分级管理既可以使整个建造师队伍中有一批具有较高素质和管理水平的人员，便于国际互认，也可以使整个建造师队伍适应我国建设工程项目量大面广，规模差异悬殊，各地经济、文化和社会发展水平差异较大，不同工程项目对管理人员要求不……