敲黑板！敲黑板！敲黑板！2018年税务师考试补报名7月25日起，报名入口7月25日9:00开通，补报名马上开始，对于首次报名的考生来说，这些信息你知道了吗？为了不耽误报考，民赢会计提醒各位考生在规定时间内尽早报名！一、2018税务师补报名时间：2018年7月25日9:00至8月10日18:00。凡符合考试报名条件、免试条件的人员均可报名；已报名，尚未交费的人员，可在此期间完成交费程序。二、补报名期间，已完成报名程序的考生，可调换报考科目、应试城市，并可以增报考试科目，具体按以下步骤操作。（一） 调整报考科目：登录--查看报名信息--科目调换。（二） 调整应试城市（考点城市）：登录--查看报名信息--城市变更。（三） 增报考试科目：登录--查看报名信息--科目增加。三、发票打印截止日期为2018年12月31日，请考生及时打印发票。注：以上信息来源于《2018年度全国税务师职业资格考试报名公告》2018税务师考试报名条件：中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具有完全民事行为能力，并符合下列相应条件之一的，可以报名参加税务师考试：（一）取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年；或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。（二）取得经济学、法学、管理学学科门类大学本科及以上学历（学位）；或者取得其他学科门类大学本科学历，从事经济、法律相关工作满1年。符合上述报名条件，暂未取得学历证（学位证）的大学生可报名，待取得学历（学位）证书后再修改个人信息，上传证书电子图片。以前年度考试中因违规违纪而受到禁考处理期限未满者，不得报名。2018税务师考试报名程序：（一）报名人员登录中国注册税务师协会官网（http://www.cctaa.cn）“全国税务师职业资格考试报名系统”或登录“https://ksbm.ecctaa.com”。（二）填报报名信息。（1）新考生报名，登录报名系统后首先完成实名信息注册，按规定填写个人信息，并按要求上传本人近期2寸免冠证件电子照片和国家教育行政部门认可的学历（学位）证书电子图片。暂未取得学历（学位）证的大学生须提供学生证电子图片。选定报考科目。（2）老考生报名，即2017年及以前年度已报考部分科目的考生，登录报名系统，使用原证件号或用户名、密码登录，核对个人信息，如有信息变动，应做相应修改。选定报考科目。（3）报名人员可选择全科或分科报考，交费前认真核对个人信息和报考科目。（三）支付考试费。每科次考试费￥98元。系统提供网银、支付宝、微信等支付方式。支付成功后，可打印电子发票。（四）补报名期间，未报名或未完成报名流程人员，可补报；已完成报名考生，如有调整、变更需求，可调换科目、调换考试城市。新手报名怎样填写报名信息？新考生报名，登录全国税务师职业资格考试报名系统后，首先完成实名信息注册，按规定填写个人信息，并按要求上传本人近期2寸免冠证件电子照片和国家教育行政部门认可的学历（学位）证书电子图片。暂未取得学历（学位）证的大学生须提供学生证电子图片，选定报考科目。2018年税务师考试报名人员需留意哪些事项？（一）报名人员报名前应当认真阅读《全国税务师职业资格考试报名须知》。（二）考生对报名信息的真实性和有效性负责。资格审核时，审核人员如对考生信息存疑，考生须提供相关主管部门证明材料。（三）持国外学历证书的报名人员，应当录入教育部留学服务中心出具的学历认证书编号。（四）报名期间考试问题咨询方式：1.查询报名系统相关栏目信息；2.咨询报名系统在线客服；3.发送邮件咨询，邮箱：ksbm@cctaa.cn；4.热线电话：010-68410487、68451149（工作日9:00-18:00）。（五）报名条件与免试条件中所涉工作年限的截止时间为2018年12月31日。2018年税务师报名等相关事项详见《2018年度全国税务师职业资格考试报名公告》2018年税务师补报名马上开始，民赢会计提醒各位考生牢记各个时间点，在规定时间内尽早完成报名，补报名期间，已完成报名程序的考生，也可以増报考试科目、调换应试城市哦，切勿错失良机！温馨提示：2018年税务师考试补报名时间7月25号开始，一般在报名开始后的前3天和临近结束的3天，报名人数较多，可能会出现网络繁忙的情况，建议广大报名人员合理安排报名时间，尽量错开报名拥堵期。而且税务师考试报名系统是在报名结束当天18:00关闭，建议准备参加税务师补报名的考生，请不要等到最后一天报名，以免再次错过！说明：因考试政策、内容不断变化与调整，民赢会计提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）及《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发〔2016〕23号）、《关于深化人才发展体制机制改革，促进人才创新创业的实施意见》（襄发〔2017〕10号）精神，经县政府同意并报襄阳市人社局批准备案，面向社会公开专项招聘急需紧缺人才，现公告如下。一、招聘人数、对象招聘人数12名。招聘岗位、专业、学历、年龄等条件和职数见附表《2018年度襄阳市保康县事业单位公开专项招聘急需紧缺人才岗位一览表》（简称《岗位一览表》，其中年龄计算按满年计算，如：年龄设定在30周岁及以下的应从1988年1月1日及以后出生开始计算）。二、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权力，具有良好的职业道德，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康；（二）符合《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及岗位一览表公布的条件。有下列情形之一者不得报名：1.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查和尚未解除党纪政纪处分的人员；2.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；3.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；4.现役军人；5.在读全日制普通高校非2018年应届毕业生；6.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号），凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位；7.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。三、招聘程序（一）报名及资格审查。采取现场报名和网上报名的方式进行。现场报名，由符合条件的高校毕业生持身份证、毕业证原件及复印件、手写自传1份于8月27日至31日下午5:00前分别到保康县教育局、保康县卫计局人事股现场报名；校园现场招聘请符合条件的报考人员直接与现场招聘单位对接，进行现场报名，填写《2018年度襄阳市保康县事业单位公开专项招聘急需紧缺人才报名表》（以下简称《急需人才招聘报名表》）。网上报名，由符合条件的高校毕业生到保康人才网(http://www.xybkrc.org.cn)、保康人事考试网（http://www.bkrsksw.org.cn)下载《急需人才招聘报名表》，填写好后连同身份证、毕业证、手写自传扫描后上传至保康县人事考试院电子信箱（302715167@qq.com)，网上报名人员在领取准考证时需对网上报名提供的证件进行资格复审，资格复审时需提供原件印证。资格复审时间为8月30日至31日。经资格审查合格后发放笔试准考证。请考生于9月1日下午3:00至6:00前到保康县人社局五楼人事考试院领取准考证。（二）笔试。笔试科目为《综合知识》（综合卷），笔试命题及阅卷全权委托异地考试机构负责，笔试内容按照才用一致的原则予以命题。笔试开考比例为1:2，达不到开考比例的取消或核减该岗位招聘计划。笔试时间为2018年9月2日上午9:00至11:00，笔试地点请见准考证。笔试成绩占总成绩的40%。（三）面试。根据笔试成绩按1:2的比例确定参加面试人选。面试采取结构化方式进行，重点测试招聘岗位应聘者的应当具备素质。面试命题及考官聘请全权委托异地考试机构承担。面试考官由7人组成。面试评分实行百分制计分，应聘人员最终得分采用“体操计分法”，即去掉一个最高分和一个最低分，按5名考官的总分除以5计算应聘人员最后得分。考官原则上最高分为90分，高于90分或低于60分的，考官要在评分表上作出说明并签字确认备案。面试成绩当场公布。面试成绩占总成绩的60%。面试时间及地点另行通知。（四）考察、体检。根据笔试、面试总成绩从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定考察和身体健康检查人选。总成绩相同时，按面试成绩高低确定。1.考察。考察工作在保康县人社局指导下，由招聘单位主管部门会同招聘单位进行。考察工作根据实际情况采取实地考察或信函考察的方式进行，按照德才兼备、以德为先、人岗相适的用人标准，重点考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否存在任职回避等方面的情况。同时，还要对考生的报考资格条件进行复审。考察中，对不符合本方案规定的招聘条件或有影响聘用并查证属实情形以及其毕业证在国家教育部学信网上无注册的，取消聘用资格。因取消聘用资格、考生放弃考察或考察不合格的，可按综合成绩从高分到低分依次递补（不超过一次）考生进行考察。考察工作方案另行制定。2.体检。对考察合格人员集中进行身体健康检查，体检参照人社部发〔2010〕19号等文件要求执行。体检地点另行通知。体检不合格的，按所设职位序列依次递补。（五）公示。根据考试成绩、考察情况、体检结果，提出拟聘用人员名单，在发布《专项招聘公告》网站上向社会公示不少于7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实确有弄虚作假的，取消聘用资格。出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的，依据该考生所报考的职位从高分到低分进行递补。拟聘用公示期结束后出现考生自愿放弃情形的不再递补。（六）聘用。根据公示结果，由用人单位与其签订不少于五年的聘用合同，落实相关待遇，纳入事业编制、人事计划管理范围。 四、政策待遇（一）服务期限。此次公开专项招聘引进的急需人才必须与用人单位签订5年最低服务协议，五年内不得参加我县以外的其它单位招考或调动（省市明确要求的除外）。（二）工资待遇。公开专项招聘引进的急需紧缺人才统一执行事业单位工资制度。（三）安家补助。博士、硕士研究生分别资助20万元、10万元安家补助。（四）生活补助。博士研究生每月4000元，硕士研究生每月2000元，全日制普通一、二本科生每月1000元。（五）住房安排。博士、硕士研究生由县房管局提供一套50平方米、本科生两人合住一套不低于50平方米公租房供过渡期使用，用人单位有空余住房的优先予以安排。（六）岗位聘用。对本次专项招聘的急需紧缺人才可特设岗位，首次聘用的，不受用人单位专业技术职务结构比例的限制，保留其原专业技术职务工资待遇，任职资格连续计算。（七）家属安置及子女入学。公开专项招聘引进的硕士研究生及以上学历的人员，由县委组织部、县人社局根据配偶原属机关事业单位在职在编人员且愿意来我县工作的，可采取调动的方式为其解决工作问题；其子女入学、落户分别由教育、公安等部门优先予以解决。（八）其他待遇。此次公开专项招聘引进的急需紧缺人才允许在本县范围内调动、提拔、重用，允许在本县范围内考录公务员。五、联系人及电话1.县人社局，0710--5990023；联系人：付伟，13972295803；秦明创，13972078679；张维明，13908677486。2.县教育局，0710--5819129；联系人：严霆，13972079299；马佳凯，18908677945。3.县卫计局，0710--5812100；联系人：向永定，13972078839；魏启军，13972078672。附件：1.《2018年度襄阳市保康县事业单位公开专项招聘急需紧缺人才岗位一览表》?www.xybkrc.org.cn