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问
如何系统地学习中国古建筑相关知识
答
要想积累我建议你从施工单位做起，知识全面、系统，而且有压力，这样才有收获，当然，要选择大单位、大工程，我不建议走捷径，年轻人开始不能太注重“便宜”，便宜在前，麻烦在后，麻烦在前，便宜在后！现在的职业更换很寻常，只有你肯学，注重积累，换工作很容易，关键在于你是不是有对方需要的实力、能力！
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2021-08-13 09:41:36
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问
施工员大专建筑工程管理，毕业两年了一直跑来跑去的，想去一些大一点好一点的施工
答
是否考虑到先去小规模房地产公司相关信息龙岗的房地产公司哪家房子售后服务好？注册房地产公司哪家权威，求指教？昆明房地产公司注册的注册流程是什么？乐家房地产公司怎么样？富鑫源这个房地产公司口碑好吗？服务怎么样...为什么中国大型房地产公司都用河北适朗环保...昆明房地产公司定做办公家具什么颜色好？惠州大亚湾有值得信赖的房地产公司吗？房地产公司的办公室装修哪家好 房地产公司...东莞哪家的房地产公司人气比较高？东莞哪家房地产公司服务比较好？安徽新丝路房地产公司怎么样再转向大的？可能在这几年小的会成为大的也不一定啊。
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2021-08-12 17:30:53
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问
建筑工程计价清单谁那儿有
答
一、按定额计价时单位工程造价由直接工程费、间接费、利润、税金构成,计价时先计算直接费,再以直接费(或其中的人工费)为基数计算各项费用、利润、税金,汇总为单位工程造价。工程量清单计价时,造价由工程量清单费用(=∑清单工程量×项目综合单价)、措施项目清单费用、其他项目清单费用、规费、税金五部分构成,作这种划分的考虑是将施工过程中的实体性消耗和措施性消耗分开,对于措施性消耗费用只列出项目名称,由投标人根据招标文件要求和施工现场情况、施工方案自行确定,以体现出以施工方案为基础的造价竞争;对于实体性消耗费用,则列出具体的工程数量,投标人要报出每个清单项目的综合单价。
二、分项工程单价构成不同：按定额计价时分项工程的单价是工料单价,即只包括人工、材料、机械费,工程量清单计价分项工程单价一般为综合单价,除了人工、材料、机械费,还要包括管理费(现场管理费和企业管理费)、利润和必要的风险费。采用综合单价便于工程款支付、工程造价的调整和工程结算,也避免了因为“取费”产生的一些无谓纠纷。综合单价中的直接费、费用、利润由投标人根据本企业实际支出及利润预期、投标策略确定,是施工企业实际成本费用的反映,是工程的个别价格。综合单价的报出是一个个别计价、市场竞争的过程。
三、单位工程项目划分不同
按定额计价的工程项目划分即预算定额中的项目划分,一般土建定额有几千个项目,其划分原则是按工程的不同部位、不同材料、不同工艺、不同施工机械、不同施工方法和材料规格型号,划分十分详细。工程量清单计价的工程项目划分较之定额项目的划分有较大的综合性,新规范中土建工程只有177个项目,它考虑工程部位、材料、工艺特征,但不考虑具体的施工方法或措施,如人工或机械、机械的不同型号等,同时对于同一项目不再按阶段或过程分为几项,而是综合到一起,如混凝土,可以将同一项目的搅拌(制作)、运输、安装、接头灌缝等综合为一项,门窗也可以将制作、运输、安装、刷油、五金等综合到一起,这样能够减少原来定额对于施工企业工艺方法选择的限制,报价时有更多的自主性。工程量清单中的量应该是综合的工程量,而不是按定额计算的“预算工程量”。综合的量有利于企业自主选择施工方法并以之为基础竞价,也能使企业摆脱对定额的依赖,建立起企业内部报价及管理的定额和价格体系。
四、计价依据不同：这是清单计价和按定额计价的最根本区别。按定额计价的唯一依据就是定额,而工程量清单计价的主要依据是企业定额,包括企业生产要素消耗量标准、材料价格、施工机械配备及管理状况、各项管理费支出标准等。目前可能多数企业没有企业定额,但随着工程量清单计价形式的推广和报价实践的增加,企业将逐步建立起自身的定额和相应的项目单价,当企业都能根据自身状况和市场供求关系报出综合单价时,企业自主报价、市场竞争(通过招投标)定价的计价格局也将形成,这也正是工程量清单所要促成的目标。
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2021-08-12 07:47:56
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问
建筑幕墙工程专业承包壹级资质标准有谁清楚
答
按国家住建部和人保部的安排，一建/二建的考试成绩有效为二年一个周期。如果当年通过了法律法规一门的，第二年这一科不用考试，有效成绩保留。第二年只考没有通过的科目，即施工管理和专业实务二科。如果第二年这二科成绩全部通过，这就意味着你已通过了全部考试。总之，最后一年的成绩永远保留，隔年的成绩是不保留的。你上面的问题没有说清楚，既然法规去年已过，为什么今年还要重新考试？没有搞懂你的意思。如果从字面上来看，你的法规去年通过，今年无需考试，今年施工管理和专业实务也已通过，就说明今年你是可以拿到二建证书的。你最好把去年的成绩单保留，在办理合格证书时提交上去就可以，不用做更多的解释，成绩单就能证明法规成绩，也是最好的说明。
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2021-08-11 16:03:01
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问
甘肃省第五建筑工程公司好吗
答
你好，根据个人了解，甘肃第五建筑工程有限公司的施工质量还是很不错的。他们公司的施工监督员都是比较负责的，同时在施工选材方面也是很专业的，装修材料都是用的很环保的，装修完之后异味不是很重，还是比较放心的。我家里就是他们装修的，个人觉得很满意。
希望对你有帮助！
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2021-08-11 14:13:32
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问
建筑师王澍作品有哪些
答
1.其实你把现场的预算和施工界限分的太明确了。若是既想做造价又想学施工，完全可以去施工总承包或者施工总承包管理方做预算，那个叫现场预算员。可以做现场造价部经理的助理，平时测量一些构件的实际尺寸，数数数量，参加签证流程；算一些小的工程量或者变更，报送预算给甲方；熟悉图纸，看不懂的地方就到现场去看，了解图纸上不明白的构件是什么，施工工艺怎么做，如何套价。这样的话就能解决最基础的问题——识图算量。所以很多人都说，在施工现场更能锻炼人。可是如果不知道去现场做什么，在现场反而是浪费时间。完全接触施工而不做造价的话，到时候转到造价岂不是还要重头开始学习造价方面的知识？我从总包单位跳槽出去的时候，公司一直没有找到合适的人顶替我原来的岗位。原因是做的事情多而繁杂，既要懂点施工又要会做造价，实习生又不能胜任。实在不好招人（其实就是工资少呗）。然后把一个想做造价的施工员调到预算部。他做了五年的施工，手工算量基本没问题，但其他方面记得从基础学习。2.当然做造价。一方面，做造价的后期路比较宽。另外，做造价更稳定。不管对于男生还是女生，肯定都希望工作更轻松自由。做施工的话，做不到项目经理，还是得天天驻扎在现场。上个月有个同事刚辞职，他家里也是做土建的，回去之后直接自己做项目。你想，他都做了六七年造价了，该有的证书有了，更方面的成本、价格也都了如指掌，对合同熟悉，小的项目也可以自己投标报价，自己做结算。自己知道成本，能不能做这个项目自己心里清楚，这样的话，还会担心有什么亏损么？3.有证书在手，找工作、岗位安排区别很大，你会有更多的选择权。甚至对于有些公司，证书就是必备的敲门砖，没有请勿扰。（暂不详述）在现场有在现场的好处。去现场学到的不只是施工经验，还有如何跟人打交道、直观的施工和造价的流程等等。这里只是自己总结的学施工工艺的方法。因为不是每个人都适合去施工单位，比如女生。另外还有一部分同学是主观上不想去，因为环境差又辛苦。以土建为例：1.搜集几套完整的土建工程的资料。最好是视频讲解类的。在会识图的基础上，你起码对施工现场有大致的了解，对结构构件熟悉，对工艺流程熟悉才能准确算量吧。 所以根据图片或者视频的讲解，你会更直观形象地了解构件和工艺。比如钻孔灌注桩、静力压桩。在现场你可能要等两个月才能从头到尾看完打桩的流程。但视频，只要一个小时。而且还能将各个不同的桩工艺对比。其实这也就相当于有人手把手教你了。根据你看到的现场图片，你就会明白定额上面的接桩、井壁、凿桩头等等的工序和作用了。依次类推，你要熟悉定额里出现的常见构件和工艺是什么内容和含义。2.有些资料你可以提前看比如二建管理课视频第二章施工成本管理，里面就很详细地讲了造价的费用组成、清单和定额的组成、合同价和工程结算。虽然不是特别全面，但对于新手完全够用，还能很好地帮助理解。实务里面讲到的不就是关于施工工艺和现场的那一方面知识吗。还想提升进阶，就去看看一建的管理和造价师的技术与计量。3.关于如何看清单计价表和定额书（有点偏题就大概讲一下）看清单和定额不是让你一个字一个字去读，读完了一样没有效果。你要自己去找资料弄清楚为什么要实行清单计价。对比一下，清单计算规则和定额计算规则哪些是不一样的。清单的工作内容和定额的工作内容有哪些不一样。如果定额的单位和清单的单位不一致怎么办？（清单是平方为单位，定额里面有几个工序，有米为单位、有面积m2、有体积m3，自己怎么组合形成清单综合单价）
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2021-08-09 00:50:13
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问
进建筑设计院的要求需要什么条件
答
设计院现在其实都是公司体制，你基本上只能算是建筑专业的绘图员。很多设计公司都需要绘图员的，只是你是资深绘图员。不过再资深绘图员的待遇不会超过￥3000的。所以，我建议你在工作的过程中慢慢接触规范、构造、设备类的建筑知识，尝试从绘图员向建筑设计师的蜕变。只有这样，你的收入才能有质的飞跃。当你能具有这些专业技能成为建筑专业负责人后，你的薪金平均能到6000-8000了。/>所以进设计院并不难，关键你对未来要有规划并知道如何实施。
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2021-08-07 08:31:52
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问
急需建筑土建资料员一本通以及资料员工作流程的实例
答
这个事我感觉不应该你出面，应该让媒人说，人那边既然没意见，就应该让媒人发挥他的作用了，你一个大姑娘家的怎么好上赶着给自己找女婿哪，这样男孩子他妈会不会感觉你上赶着哪？如果人不给你回信息，我感觉人是没把这事放心上，也可能人儿子有对象了哪，我看你啊还是先等几天，如果还是没信，那你还是再找个适合你的吧。
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2021-08-07 00:31:13
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问
地质类专业主要干什么的
答
记2018年8月Android面试分享个人简介先说一下个人情况吧，毕业安徽省内一所二流的普通本科院校，就这都是使出洪荒之力，集日月之精华，收天地之灵气，方得硕果，真是汗颜。没有211，985的名校光环，没有可以纨绔霍霍的家庭背景，也没有经天纬地的大脑，更没有迷倒千万少女的盖世容颜，有的是一张蜜汁自信的脸庞，和一个健康壮硕的身体，如何变现，苦无良路。杭飘江湖狗一枚，不咬人的那种，哈哈，在北京待过，为帝都空气净化出过力，11月23入职杭州，已过几载，终日游荡，异常，优化，撸代码，早出晚归，砖石青瓦之间，业务熟练的同时，日子也变得悠闲起来。自己也考虑到以后的发展和更好的工作还有未来，整天处于焦虑和烦恼的状态，就是这么多愁善感，忧郁心俗的少年。目前在这家公司工作多年，会写代码，看过源码，大多数是Api接口阶段，大多数框架源码，原理，设计思想没有过多涉及，有感时代变化之多彩，技术更新之快速，庸人于我，缝入这世俗红尘中，也想要美好生活，不敢奢望香车美女大豪宅，只想寄情于山水人家，小桥流水即可，嘿嘿，想的倒挺美，所以为了改变这局面，打算下海试试水。同时，希望把我的面试经历和过程分享给你，也是个人总结，感谢你的鼓励，一起加油，努力，为了人民币。(＾－＾)V公司筛选面试是一个双向选择，不仅是公司在选人，我们同样在选公司，所以有一个正确的心态很重要，而投递简历主要几个渠道，无外乎内推，招聘网站，公司网站，自荐，这里推荐几个，纯属参考，不是建议。猎聘（猎头较多，自己参考）、Boss直聘（直通公司）、脉脉（职场社交）、大佬，同学，熟人内推（最为靠谱）、内推网站等。公司选人，选的是能力，潜力，忠诚，价值，性格，学历（这个真的很有影响哦，但又不是必须，不好说）等。选公司，选的是背景，发展，规模，福利，薪资，技术氛围，交通等。首先对找的公司有一个定位，不建议盲目海投，也需要对自己有一个清晰的认知，从能力，性格，思想，规划，说白了就是，我会什么，我能干什么，我想要什么。从公司定位，期望薪资等考虑。当然，你有姣好吸人的颜值，帅气逼人的皮囊，请忽略，美女帅哥还是会受到优待的，毕竟现阶段还没达到思想决定上层建筑的阶段（大部分）。还有，你是有全国重点和名校光环，傲人履历，大厂经验，能力超群的大佬请忽略，多多提携小弟，瑟瑟发抖。个人技能个人技能关键字：知识准备，面试心态，开发方向，选择能力（1）岗位必备知识点（2）高质量简历（这点小弟就很差劲，语粗话糙，总结的不是很好）（3）面试邀请的前提准备（3）面试心态，表现自己（4）面试结束后的思考和总结，选择offer（5）面试问题总结Android开发岗位必备知识：java: 堆栈、反射、注解、泛型、线程池／并发线程、类锁／对象锁／自旋锁／分段锁、Volatile、原子性／可见性、Socket、常见数据结构、类加载器 、Dalvik／ART／Dex、HTTPS／HTTP／HTTP2.0、TCP／UDP以及常见加密原理、GC、JVM、冒泡排序、选择排序、快速排序、归并排序、时间复杂度、内存泄漏／内存溢出、设计模式、MVC／MVP／MVVM、AOP／IOC。Android：Window、Context、ContentProvider、Fragment、Service、AIDL、Binder、Activity、Broadcast、WebView安全漏洞以及和js交互、Handler、AsyncTask、IntentService、HandlerThread、View的绘制原理、事件分发、SurfaceView、ListView／RecycleView、Android编译打包、 git、 Proguard混淆、帧动画，补间动画，属性动画、 Gradle、Lint检测、LeakCanary、HttpClient，HttpUrlConnetion、（Retrofit、Okhttp、Volley、Glide、Fresco、Dagger2、Butterknife、RxJava、EventBus、DataBinding）源码和原理、JNI、Android性能优化、观察者模式、动态代理、单例、构造者模式等、SharedPreferences，插件化原理，热修复原理、模块化开发了解，单元测试了解、进程保活，推送、Kotlin了解、Android6.0/7.0/8.0/9.0特性。工作经验，项目经验总结算法这个真的玩不动，如果你行，真的是需要膜拜d=====(￣▽￣*)厉害上面总结的很零散，未成系统，层次未分明，基础性知识较多，深度和广度还不够，看公司要求，有的需要对jvm了解多一些，比如内存分区，原理，新生代和老年代，收集算法等等吧，还有的公司要求更全面，需要你掌握混合开发，比如RN，Weex，js，css，Vue.js等前端知识，还有很多，需要自己总结，俗话说的好，临阵磨枪，不快也光。同时不建议裸辞，真心不建议，现在的行情，你懂得。想要裸辞在家，专心复习，得了吧，兄弟，都是不自觉的人，最好的状态就是快乐工作，努力挣钱，分心学习。比如，下班路上、公交车上、晚上、周末去学习。建议看的书《java编程思想》、《java并发编程艺术》、《第一行代码》、《Android开发艺术探索》，《深入理解java虚拟机》(看的头疼，脑流量不够用，我基本没看)，算法自己找吧，我自己不咋地，实话实说/(ㄒoㄒ)/~~还有其他书，我没看过，推荐一下，《大话设计模式》、《Android群英传》、《Android源码设计模式》、《java编程实战》、《剑指offer》、《Android进阶之光》、《高性能Android开发》高质量简历：说真的，简历这块不知道咋说，因为我的经验也不多，总结的也不好，就我理解的总结一下吧！首先说HR重点看的部分，姓名、年龄、经验、教育经历、工作经历，一定要排版干净，一目了然，简明扼要。需要注意的是，那些已婚，未婚不要写了，又不是相亲，还有党员、团员啥，亲，这是互联网公司，不是国企，永远跟党走，心中记得党就行了。项目经验，这块要感谢目前所在公司的新哥，也是当时的面试官，他的建议是，工作过程中，用了哪些技术，解决了什么问题，做了哪些优化，用了哪些框架（写了，一定要看源码，了解原理），切记简洁突出，谨慎冗长繁复。有GitHub，博客，这些肯定是加分项了，没有实质内容，还是不要贴了吧，GitHub没有多少star也就别贴了。模板啥的，网上一箩筐，搜搜看。面试邀请的前提准备在期待，焦虑，心急的等待中，接到一个陌生的电话，通知你面试，眼眶发红，心头一颤，宝宝心里苦啊！终于等到你了。我一般首先了解面试公司的JD要求，打开公司官网，查看公司介绍，企业文化，了解公司主营业务，下载公司App，了解产品，上手操作。看看是金融类，电商类，音视频类等，定点着重复习一下。面试心态，表现自己着装礼仪，干净大方就行，干程序员这行，也没啥好装的。但是，"大裤衩"，"拖鞋"，不管是哪行，肯定是行业大忌，不管是谁，在第一次见陌生人，肯定会"以貌取人"，快速建立第一印象。面试前后，握个爪爪，来个肉体接触，哇哦，说不定会触电，嘿嘿。（纯属个人建议，谨慎尝试?(? ? ??)），回答问题时，要自信，尽量保持镇定，我有几次紧张到心跳加速，大脑发蒙，前后逻辑全忘，就是这么尴尬/(ㄒoㄒ)/~~，尽量拓展到自己熟悉的知识点，小心挖坑，回答不出来的，尽量给出解决思路，实在不知道，如实回答就行（当然，我是这样想的）一些技术加情商的问题，比如1 自我介绍
2 为什么离职？
3 你了解我们公司吗？
4 你的职业规划？
5 你工作中遇到的最大问题，如何解决的？
6 你最擅长的是什么？
7 你一般怎么学习的？
8 你有什么需要问我的吗？
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2021-08-07 00:13:07
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问
请指教下建筑工程查询真伪的方法是什么
答
去规划局查批文。
建筑工程项目包括：工程建设项目、单项工程、单位工程、分部工程、分项工程。
建设项目
指具有一个设计任务书和总体设计，经济上实行独立核算，管理上具有独立组织形式的工程建设项目。一个建设项目往往由一个或几个单项工程组成。如：一个工厂、一个住宅小区、一所学校等[1] 。
单项工程
是指在一个建设项目中具有独立的设计文件，建成后能够独立发挥生产能力或工程效益的工程。它是工程建设项目的组成部分，应单独编制工程概预算。如：工厂中的生产车间、办公楼、住宅；学校中的教学楼、食堂、宿舍等。
单位工程
单位工程是指具有独立设计，可以独立组织施工，但建成后一般不能进行生产或发挥效益的工程。它是单项工程的组成部分。如：土建工程、安装工程等。
分部工程
分部工程是单位工程的组成部分，它是按工程部位、设备种类和型号、使用材料和工种的不同进一步划分出来的工程，主要用于计算工程量和套用定额时的分类。如：基础工程、电气工程、通风工程等。
分项工程
通过较为简单的施工过程就可以生产出来，以适当的计量单位就可以进行工程量及其单价计算的建筑工程或安装工程称为分项工程。如基础工程中的土方工程、钢筋工程等。
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2021-08-06 21:48:58
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